モチベーションを上げるためにご褒美を設定する人は多いです。
僕も過去何度もご褒美を設定してきました。
●●円達成したら・・・
★10万円のワインを買う
★ロレックスを買う
★ハワイに行く
★ポルシェのカイエンを買う
・・・etc
正直ですね。
達成しても、ご褒美を自分に上げたことは一切ないです。
そして・・・
ご褒美があるから、モチベーションが上がるか？と言いますと、
やはり厳しいです。
自分が自分に対するご褒美はやはりやる気の底上げにはつながらないですよね。。。
達成したら、天から降ってくるんであれば、
やる気になるかもしれませんが・・・・
ただ・・・
1日の始まりに、
今日はここまでやれたら、●●しよう！
と短期的な目標に対するご褒美は効果的な気がします。
簡潔に言うと、
今日のＴＯＤＯタスクを午後4時までに終えたら、
6時までyoutubeを視てもＯＫとか。
中長期的な目標に対しては、
やる気の底上げに繋がらない気がしますが、
短期的な目標に対しては、
意外と効果的ですね。
もしくは家族を巻き込むといいかもしれません。
例えば・・・
月商500万達成したら、
夏休みに沖縄行くぞ！
とか。
子供や嫁に言い切れば、
プレッシャーになり、やる気も盛り上がるかも。
＆
協力的になり、一石二鳥かも。
（やったことないのでわかりませんが・・・）
誰かやってみてくださいｗ
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【編集後記】
数字の目標に関しては、
達成しても特に何の感慨も抱きません。
初めて月利100万達成した時も、
本当に何も思いませんでした。
それよりは・・・
事務所を借りるとか、スタッフを雇用するとか、
の方が感慨深く思っちゃいます。
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