ご褒美があれば、人はがんばれるのか？？

スキルアップ

モチベーションをキープするために、

『月利○○円達成したら、～～しよう！』

と目の前に人参をぶら下げる人は多いです。

 

かくいう僕もそうでしたｗｗｗ

 

 

ですが・・・

 

これって果たして意味あるのかなと。

 

今まで目標達成にがんばってきて、

時には年度の目標をクリアした年もありました。

 

でも、そのクリアに対するご褒美は設定しても、

そのご褒美のためにがんばった感じは今までありません。

 

 

例えば・・・

月利10万円達成したら、まわらない寿司に食べにいく！

と決めたとしても、

 

「あとちょっとで寿司が待っているから、がんばるぞ！！！」

とはあまりならない気がします。

 

なので・・・

自分で自分に対するご褒美は、

そこまでモチベーション維持に関係しないかなと思ったりもして。

 

それよりは、

他人からのご褒美の方がまだ効果ありそうです。

 

とはいえ・・事業や副業で他人からのご褒美ってあんまりないですけどね。。。

 

 

中学2年の時、祖母と母に、次のテストで400点（500点満点）取ったら、

2万円づつ（計4万円）くれると言われて、死に物狂いで勉強して、

初の400点オーバーを取ったのは良い思いでです（笑）

 

 

とはいえ・・・

色々目標に対するご褒美を考えるのは楽しいものです。

 

 

 

 

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【編集後記】

もうすぐ4月ですね。

事務所を一新して、大きく模様替えしたいんですが、

今年も何もせずかな・・・

モノがあふれていて、そろそろ新しい事務所に変えたい・・・

 

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